上海国际问题研究院因工作需要，根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规〔2019〕15号），按照公开、平等、竞争、择优的原则，决定面向社会公开招聘工作人员5名。一、招聘岗位及职数本次共招聘科研岗位专业技术人员5名。
二、招聘条件招聘对象应具备的基本条件为：1.具有中华人民共和国国籍；2.遵守宪法和法律；3.1989年1月1日后出生（全职博士后或有工作经验者年龄可放宽到1987年1月1日后出生）；4.外省市社会人员须持有上海市居住证1年以上（在有效期内）。计算截止时间到2024年1月31日。
三、招聘岗位具体要求本次共招聘科研岗位专业技术人员5名，要求如下：（一）专业方向范围：1.区域与国别研究（美国、欧洲、中东、非洲、东南亚、南亚等）2.台港澳与国家统一研究3.民族、宗教与国家安全研究4.军控与国际安全研究5.国家科技发展战略与规划研究6.区域经济发展与城市群建设研究7.国际经济法、国际金融法研究8.人工智能、大数据、网信与全球治理研究（二）基本要求：1.法学、政治学、马克思主义理论、国家安全学、区域国别学、理论经济学、应用经济学、新闻传播学、世界史等相关专业毕业；2.拥有博士学位；3.应聘者须刊发2篇（含）以上学术期刊论文，其中至少1篇CSSCI论文，至少1篇必须为独立或者第一作者；4.精通一门或一门以上外语，掌握小语种优先；5.具有良好的团队合作精神，身心健康，适应岗位要求。
四、招聘办法1.报名时间即日起至2024年1月31日。
2.报名方式有意向者请请点击“阅读原文”，下载并填写附件《上海国际问题研究院工作人员应聘报名表》（word版），并附上相关材料（包括身份证、学历学位证书、资格证书、科研成果目录及其他相关证明材料）电子版发送至zhaopin@siis.org.cn。
3.资格审查单位将按照上海市事业单位招聘有关规定以及岗位要求对应聘人员进行资格审查，通过初选的对象将会收到笔试通知。应聘人员应如实提供个人信息，对于提供虚假报考申请材料，或通过伪造、变造有关证件、材料、信息等手段获取考试资格的，取消报考资格。
4.笔试由单位根据报名情况决定笔试的内容和形式。笔试内容主要为相关岗位的基本理论和专业知识。
5.面试根据笔试成绩从高到低排序，按招聘岗位职数不少于1:2的比例确定面试人选，面试主要测试岗位专业知识、业务能力和心理素质，采取答辩、主题论述等形式。根据笔试和面试成绩按照4:6的比例计算综合成绩。
6.体检根据综合成绩排名，按照招聘职数1:1的比例确定入选者进入体检程序。体检参照《国家公务员通用体检标准（试行）》，统一组织到本单位指定医疗机构进行体检。
7.考察由单位组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。
8.拟聘人员的确定和公示根据考核、体检、考察结果，对拟录用人员按规定进行公示，公示时间为7天。公示无异议，报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。拟录用人员因体检、考察原因未通过的，本单位可根据实际情况，确定由综合成绩排名其后的应聘人员依次递补或取消该岗位本次招聘。
五、相关待遇上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。
六、联系方式上海国际问题研究院办公室：王老师电话：64482313；监督电话：64856017电子信箱：zhaopin@siis.org.cn通讯地址：上海市田林路195弄15号；邮编：200233
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